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镇安县人力资源和社会保障局2020年政府信息公开工作年度报告

一、总体情况

按照政府办公室《关于做好2020年度政府信息公开工作年度报告编制工作的通知》要求,我局2020年在进一步提高工作的透明度的基础上推行阳光政务建设,将各项工作置于人民群众的监督之下,践行以公开保公正,以公正促公开的准则推进执法行为的规范化服务,在推动提高了办事效能的同时改善了机关工作人员的工作作风,进一步密切了党群干群关系,提升了人社系统部门的总体形象,为营造良好的政务环境做出了坚实的基础。按照县政府信息公开工作要点及任务分解细化的要求,我局主要牵头承担公共服务就业信息公开方面的任务。2020年我局在门户网站的政务公开、公示公告就业等栏目主动公开信息动态36条,涉及就业信息和公共服务事项管理等,包括公益性岗位、就业扶贫工厂、创业基地的开发、申请和管理,一次性创业、职业技能提升行动培训补贴、社会保险、特设公益岗位、以工代训、转移就业交通补贴等方面的政策措施和实施结果等内容,充分保证社会公众能够通过相关渠道精准的获取就业方面的公共服务情况,及时了解相关政策、办事流程和办理结果。

二、主动公开政府信息情况

第二十条第(一)项

信息内容

本年新
制作数量

本年新
公开数量

对外公开总数量

规章

0

0

0

规范性文件

0

0

0

第二十条第(五)项

信息内容

上一年项目数量

本年增

处理决定数量

行政许可

0

0

0

其他对外管理服务事项

44

36

0

第二十条第(六)项

信息内容

上一年项目数量

本年增

处理决定数量

行政处罚

1

2

0

行政强制

0

0

0

第二十条第(八)项

信息内容

上一年项目数量

本年增/减

行政事业性收费

0

0

第二十条第(九)项

信息内容

采购项目数量

采购总金额

政府集中采购

2

45.5441万元

三、收到和处理政府信息公开申请情况

(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和)

申请人情况

自然人

法人或其他组织

总计

商业企业

科研机构

社会公益组织

法律服务机构

其他

一、本年新收政府信息公开申请数量

0

0

0

0

0

0

0

二、上年结转政府信息公开申请数量

0

0

0

0

0

0

0

三、本年度办理结果

(一)予以公开

0

0

0

0

0

0

0

(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形)

0

0

0

0

0

0

0

(三)不予公开

1.属于国家秘密

0

0

0

0

0

0

0

2.其他法律行政法规禁止公开

0

0

0

0

0

0

0

3.危及“三安全一稳定”

0

0

0

0

0

0

0

4.保护第三方合法权益

0

0

0

0

0

0

0

5.属于三类内部事务信息

0

0

0

0

0

0

0

6.属于四类过程性信息

0

0

0

0

0

0

0

7.属于行政执法案卷

0

0

0

0

0

0

0

8.属于行政查询事项

0

0

0

0

0

0

0

(四)无法提供

1.本机关不掌握相关政府信息

0

0

0

0

0

0

0

2.没有现成信息需要另行制作

0

0

0

0

0

0

0

3.补正后申请内容仍不明确

0

0

0

0

0

0

0

(五)不予处理

1.信访举报投诉类申请

0

0

0

0

0

0

0

2.重复申请

0

0

0

0

0

0

0

3.要求提供公开出版物

0

0

0

0

0

0

0

4.无正当理由大量反复申请

0

0

0

0

0

0

0

5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息

0

0

0

0

0

0

0

(六)其他处理

0

0

0

0

0

0

0

(七)总计

0

0

0

0

0

0

0

四、结转下年度继续办理

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

行政复议

行政诉讼

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

未经复议直接起诉

复议后起诉

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

结果维持

结果纠正

其他结果

尚未审结

总计

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

0

五、存在的主要问题及改进情况

(一)存在问题

2020年度我局政府信息公开工作存在的主要问题有:一是信息公开内容收集渠道仍需拓宽;二是信息公开内容方面仍有待进一步丰富。

(二)改进情况

一是继续重点推进与民生密切相关的政府信息的公开,及时对社会关注的热点问题进行政策解读和发布;二是加强学习培训。进一步加强信息公开的宣传和业务培训,提高工作人员信息公开的服务意识和水平,确保信息公开准确、及时、规范,不断提升信息公开整体工作水平


镇安县人力资源和社会保障局

2021年1月21日  

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